| 贵州省毕节地区（“开发扶贫、生态建设”试验区）公开选拔县（处）级领导干部简章 |
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| 2007-08-13 10:02 文章来源：毕节日报 |
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贵州省毕节地区是胡锦涛总书记时任贵州省委书记期间倡导，由国务院批准建立的“开发扶贫、生态建设”试验区。为大力推进试验区建设，特向全国公开选拔县（处）级领导干部。
一、公开选拔的职位（共10名）
1、毕节地区行署法制办主任1名（正县<处>级）
2、毕节地区行署副秘书长1名
3、毕节地区财政局副局长1名
4、毕节地区交通局副局长1名
5、毕节地区城市规划局副局长1名
6、毕节地区城市管理局副局长1名
7、毕节地区安全生产监督管理局（安全生产委员会办公室）副局长（副主任）1名
8、毕节地区农业局副局长1名
9、毕节地区畜牧兽医局副局长1名
10、毕节地区商务局副局长1名
二、公开选拔的范围
全部职位面向全国公开选拔。
三、报名的条件
（一）基本条件
1、符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件，在机关、事业、国有企业（国有控股企业）工作的人员。
2、报考正县（处）级职位，应现任副县（处）级职务满一年或正科级满四年；报考副县（处）级职位，应现任正科级职务满一年或副科级满四年。
3、大学本科以上学历。
4、身体健康。
5、年龄在40周岁以下（1967年8月1日以后出生）。
（二）附加条件
1、报考毕节地区行署法制办主任职位的人员须是法律专业本科以上学历，具有3年以上法律工作经历。
2、报考毕节地区行署副秘书长职位的人员须是经济管理及相关专业本科以上学历或具有该类专业3年以上工作经历。
3、报考毕节地区财政局副局长职位的人员须是财会、金融、经济及相关专业本科以上学历，具有3年以上财政、金融工作经历。
4、报考毕节地区交通局副局长职位的人员须是交通、公路建设及相关专业全日制本科以上学历或相关专业副高级以上专业技术职务，或具有3年以上交通、公路建设业务管理工作经历。
5、报考毕节地区城市规划局副局长、毕节地区城市管理局副局长职位的人员须是规划、建筑专业全日制本科以上学历或具有5年以上城市建设、规划专业工作经历，或具有规划、建筑专业副高级以上专业技术职务，或国家注册规划师、国家一级注册建筑师、国家一级注册结构师。
6、报考毕节地区安全生产监督管理局（安全生产委员会办公室）副局长（副主任）职位的人员须是采矿及相关专业本科以上学历或具有3年以上安全生产监督管理工作经历。
7、报考毕节地区农业局副局长职位的人员须是农学相关专业本科以上学历或具有3年以上农业、农村工作经历。
8、报考毕节地区畜牧兽医局副局长职位的人员须是畜牧兽医相关专业本科以上学历或具有3年以上畜牧兽医工作经历。
9、报考毕节地区商务局副局长职位的人员须是经济贸易及相关专业本科以上学历或具有5年以上商务工作经历。
四、公开选拔的程序
公开选拔工作按发布公告、推荐报名、资格审查、笔试、面试、组织考察、任前公示、决定任命等程序进行。
五、工作步骤和时间安排
（一）发布公告。2007年8月9日至12日，在人民日报、贵州日报、毕节日报、毕节电视台和毕节党建网站上发布公开选拔公告。
（二）报名。2007年8月13日至22日，每一位报名者只能报考一个职位。每一职位须有10名以上人员符合报考资格条件方可开考，不足10名的取消该职位公选计划，该职位报名者符合其它职位条件的可改报其它职位。
（三）资格审查。
第一轮资格审查在报名结束后，时间为2007年8月23日至27日，主要是审查报名者的基本条件、资格条件和职位条件等。组织推荐的报名者由各县（市）委组织部和报名者单位党委（党组）及组织（人事）部门负责初审。个人自荐的，由地区公开选拔工作办公室负责初审。经资格初审，符合条件的报名者发给准考证。
第二轮资格审查在笔试结束后，时间为2007年10月8日至17日，由地区公开选拔工作办公室复审。根据笔试成绩按从高分到低分的顺序，每个职位确定5名人选作为审查对象。审查对象须提供本人身份证、毕业证、学位证、专业技术资格证、任职文件等证明材料的原件和复印件。审查对象通过资格审查后获得面试资格。审查对象未通过资格审查的，不得参加面试。补充的审查对象根据笔试成绩，按照从高分到低分的顺序，在同职位的考生中递补产生。
资格审查将贯穿公开选拔工作全过程，报考者对所提供的资格审查有关材料的真实性负责，对造假者一旦发现，地区公开选拔工作办公室有权终止其参加笔试、面试、体检、考察和任用资格。
（四）笔试。2007年9月22日，时间1天，分为公共科目和专业科目，内容以《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》为依据命题，主要测试应试者对领导干部应具备的基本理论、基本知识、基本方法和专业知识的掌握程度，特别是运用理论、知识和方法分析和解决实际问题的能力。笔试采用闭卷方式进行，公共科目考试统一进行，专业科目根据职位分类进行。笔试成绩按公共科目占40％、专业科目占60％计算。
（五）面试。2007年10月下旬，时间为1天（具体时间另行通知），根据笔试成绩和资格审查结果，按从高分到低分的顺序，每个职位确定5名面试人选。面试以结构化面试方式进行，主要测试应试者在领导能力素质、个性特征等方面对选拔职位的适应程度。
（六）体检和考察。2007年10下旬至2007年12月中旬。根据考试综合成绩（笔试成绩占60%、面试成绩占40%），按从高分到低分的顺序，每个职位确定3名人选，作为体检和组织考察对象。体检标准按《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检不合格者，按该职位综合成绩从高分到低分依次递补。由毕节地委组织部按照《干部任用条例》的有关规定，对体检合格人员的德、能、勤、绩、廉等方面情况进行全面考察，提出任用意见。如考察后认为无合适人选，该选拔职位空缺。
（七）决定任用。毕节地委讨论决定后，进行任前公示，办理任职手续。公选任用干部任职试用期一年，试用期间享受相应的政治、生活待遇。试用期满后，经考核合格的，正式履行任职手续；不合格的，免去试任职务，一般回原单位或按原职级安排工作。
六、报名事项
1、报名时间：2007年8月13日至22日，上午8：00-12：00，下午14：30-18：30。
2、报名地点：贵州省毕节地区公开选拔工作办公室(地址：贵州省毕节市中山路6号毕节地委组织部)
3、报名办法：(1)现场报名：直接到报名地点领取并填写《报名登记表》。
本地区内报名者必须进行现场报名，地直单位报名者直接到地区公选办报名，各县（市）报名者到本县（市）委组织部报名。
本地区外的报名者可进行现场报名，也可以进行网上报名。需进行现场报名的，直接到贵州省毕节地区公选办报名。
进行现场报名的需提供本人身份证、毕业证、学位证、专业技术资格证、任职文件等证明材料（原件、复印件），大一寸同底正面半身免冠彩色近照4张。
(2)网上报名：本地区外报名者需进行网上报名的，请登录毕节党建网(http://www.bjzz.gov.cn)下载《报名登记表》，填写好报名表后通过电子邮件发送到：gbjd@bjzz.gov.cn。并请次日电话确认是否报名成功。
网上报名者需提供本人身份证、毕业证、学位证、专业技术资格证、任职文件等证明材料的复印件、近期大一寸同底正面半身免冠彩色近照4张等资料以附件形式上传，并在笔试前三天到贵州省毕节地区公开选拔工作办公室提供原件，经审查合格后发放准考证。
4、联系方式：
咨询电话：(0857)8221482
监督电话：(0857)8221183
(0857)8223524
传 真：(0857)8222989
电子信箱：gbjd@bjzz.gov.cn
本简章由贵州省毕节地区公开选拔工作办公室负责解释。
贵州省毕节地区公开选拔工作办公室
2007年8月9日 |
北京时间:
